为贯彻落实《重庆市公益性岗位开发和管理办法的通知》（渝人社发﹝2016﹞239号）文件精神，切实做好我镇公益性岗位开发和管理，经重庆市铜梁区人力资源和社会保障局同意，重庆市铜梁区少云镇人民政府决定现向社会公开招聘基层就业服务协管公益性岗位1名，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位

　　少云镇基层就业服务协管公益性岗位1名。

　　二、招聘条件

　　（一）遵守国家法律法规，品行端正，无违法违规记录。

　　（二）服从安排，吃苦耐劳，身体健康。

　　三、招聘范围

　　（一）离校两年内登记失业的高校毕业生。

　　（二）农村建档立卡贫困户人员。

　　（三）登记失业“4050”人员。

　　（四）低保家庭人员。

　　（五）零就业家庭人员。

　　（六）残疾人员。

　　（七）戒毒康复人员。

　　（八）去产能企业职工。

　　（九）退役军人。

　　（十）刑满释放人员。

　　四、报名及聘用程序

　　（一）报名时间：

　　2025年5月20日—2025年5月26日。

　　（二）报名办法：

　　1.报名地点：少云镇社保所  联系电话：023-45866938

　　2.报名需提供的材料：

　　（1）本人户口簿、身份证复印件及原件。

　　（2）本人的有效的《就业创业登记证》复印件及原件。

　　（3）本人近期两寸照片一张。

　　（三）审核及测试

　　由少云镇对报名材料进行审核，审核通过后，由少云镇对符合招聘条件的人员统一进行相应的岗位适应能力测试。

　　（四）考核

　　根据能力测试成绩由高到低确定人选。

　　（五）聘用

　　由少云镇对拟招聘人员进行为期五天的公示，公示期满无异议后，拟招聘人员与少云镇人民政府签订劳动合同。因考核、自动放弃、不服从工作安排等原因出现的岗位空缺，根据测试排名次序依次递补。

　　五、有关待遇

　　本次公益性岗位招用的人员劳动合同一年一签，月工资标准不得低于铜梁最低工资标准。少云镇人民政府负责按国家规定为签约到公益性岗位工作的人员缴纳社会保险，个人应缴纳部分由个人负担。根据《关于转发人力资源社会保障部财政部<关于做好公益性岗位开发管理有关工作的通知>的通知》（渝人社发〔2019〕167号）文件精神，公益性岗位劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。

　　重庆市铜梁区少云镇人民政府

　　2025年5月20日 

　　原始标题:重庆市铜梁区少云镇公益性岗位招聘公告

　　信息来源:https://www.cqstl.gov.cn/zkly/qtzkly/202505/t20250520_14639892.html