职位描述:

招聘要求

1.原则上从事金融工作3年以上或从事经济相关工作5年以上，具备相应职级或下一职务者优先;

2.熟练掌握银行零售业务产品、市场营销等知识;

3.具备较强的金融创新和市场开拓能力、客户服务意识和团队管理能力，具有良好的沟通协调能力和应变抗压能力，能够带领团队完成经营计划目标。

工作地点

宁波大市范围(包括宁波市区及北仑、镇海、宁海、象山、慈溪、余姚、奉化等地)

薪酬福利待遇

根据工作岗位性质和实际工作表现，提供在宁波当地具有竞争力的薪酬待遇和广阔的晋升空间。

基本条件

1.年龄：中层管理人员年龄40周岁及以下，柜员年龄30周岁及以下，其他岗位年龄35周岁及以下;

2.学历：本科及以上学历;

3.具备金融同业同岗位或相关岗位两年及以上工作经历的在职人员优先考虑;

4.具有良好的职业操守和较强的工作责任心，品行端正，无不良从业记录;

5.符合我行任职回避和业务回避相关制度要求，与本行员工无直系亲属关系;

6.不在问责影响期内，没有尚在接受组织/原单位审查等情形;

7.对参加抗击疫情一线医护人员的配偶或子女、退役军人在同等条件下优先录取;

8.条件特别优秀者可适当放宽要求。

应聘事项

1.您提供的个人信息及资料必须真实无误，如有虚假信息，将会被取消应聘资格;

2.您的手机号码是我们跟您联系的重要渠道，请务必准确填写并保持手机畅通。经初审合格者，我行将通过电话或短信方式通知面试。

原标题：宁波分行-支行零售业务部（副）经理

文章来源：http://cebbank.51job.com/sc/show_job_detail.html?jobid=135214155