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根据医院工作需要，现面向社会公开招聘2025年度编外工作人员，具体公告如下：一、招聘原则(一)坚持面向社会、公开招聘。(二)坚持考试考察、择优聘用。二、招聘计划招聘计划见附件。三、招聘条件招聘对象为符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件
安徽皖信人力资源管理有限公司根据业务需要，现面向社会公开招聘宣城市中心医院劳务派遣护理岗位人员，有关招聘信息公告如下:一、招聘原则(一)坚持面向社会、公开招聘;(二)坚持考试考察、择优聘用;(三)坚持统一组织、分工负责。二、招聘岗位及名额(
根据工作需要，六安市人民医院面向社会开展2025年度社会化用人公开招聘工作。现将本次公开招聘实施方案公告如下：一、组织原则(一)坚持面向社会、公开招聘;(二)坚持考试考察、择优聘用;(三)坚持统一组织、分工负责。二、招聘计划2025年度六安
根据医院工作需要，经院部研究，现招聘紧缺岗位医疗专业技术人员14名。一、招聘原则：热爱医疗卫生事业，遵守国家法律法规，遵守职业道德，爱岗敬业，身体健康，有良好的服务理念和奉献精神。二、学历要求：全日制普校三、年龄要求：初中级职称35周岁以下
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)、《关于进一步做好省属高校公开招聘工作的通知》(皖人社秘
为深入贯彻落实健康中国和乡村振兴战略，稳定优化乡村医生队伍，筑牢农村医疗卫生服务网底，现面向社会公开招聘乡村医生。具体公告如下：一、招聘岗位及人数面向社会公开招聘“乡聘村用”乡村医生30名。二、资格条件(一)基本条件1.具有中华人民共和国国
为满足医院发展需要，加强人才队伍建设，结合医院工作实际，按照公开、平等、竞争、择优的原则，面向社会公开招聘高层次人才，现将有关事项通知如下：一、招聘计划我院2025年度公开招聘高层次人才6人，具体岗位信息详见附件：《2025年度高层次人才招
根据工作需要，六安市中医院面向社会、统一组织开展2025年度社会化用人公开招聘工作。现将本次公开招聘公告如下：一、组织原则(一)坚持面向社会、公开招聘;(二)坚持考试考察、择优聘用;(三)坚持统一组织、分工负责。二、招聘计划2025年度六安
芜湖市第三城市医疗集团成员单位(芜湖市眼科医院和各街道社区卫生服务中心)因工作需要，经报弋江区卫生健康委员会同意，面向社会公开招聘编外工作人员，现将有关事项公告如下：一、招聘计划2025年度芜湖市第三城市医疗集团成员单位计划招聘编外工作人员
阜阳市人民医院，始建于1949年，是安徽省区域医疗中心，安徽医科大学附属阜阳人民医院，蚌埠医学院附属阜阳医院，上海九院阜阳市人民医院医疗技术协作中心，国家级爱婴医院，国家住院医师规范化培训基地、国家医师资格考试实践技能考试基地，同时也是阜阳
为做好安徽省疾病预防控制中心2025年面向社会公开招聘高层次人才工作，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发
为做好皖南医学院第一附属医院(弋矶山医院)2025年度面向社会公开招聘高层次人才工作，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》
为深入实施人才兴县战略，加快打造郎溪人才集聚高地，根据《郎溪县急需紧缺专业人才引进实施办法》，经研究，决定开展2025年郎溪县卫健系统急需紧缺专业人才引进工作。现就有关事项公告如下：一、引进原则急需紧缺专业人才引进按照公开、平等、竞争、择优
为满足医院人才队伍建设需求，现诚邀海内外优秀高层次人才加入中国科大附一院，共建“科大新医学”，具体招聘事项如下：一、招聘岗位：计划招聘95名高层次人才(详见附件1)，岗位分布在中区、南区、西区、北区、感染病院区(代招)，其中北区为上海市第六
根据《事业单位人事管理条例》和《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》等有关规定，淮北市卫生健康委直属3家公立医院开展2025年校园招聘工作，现将有关事项公告如下：一、招聘原则（一）坚持德才兼备的用人标准；（二）坚持公开、平等、竞争、择优的原
为进一步加快我县卫健系统人才队伍建设，提升医疗服务能力，提高医疗服务质量，提升群众满意度。县委、县政府决定面向全国引进医疗卫生领域优秀人才，为卫健系统发展提供坚实的人才保证。现将有关事项公告如下：一、岗位计划本次人才引进(校园招聘)专业技术
中公医疗卫生网整理2025年卫生人才招聘公告，更新各省2025年卫生系统招聘信息，各省事业编卫生系统招聘公告，助力各位考生卫生系统事业编考试。预祝大家在事业编卫生系统考试中取得好成绩！
安徽省马鞍山市位于安徽东部，是南京、合肥都市圈的“双圈城市”，是全国文明城市、国家卫生城市。现辖3县3区，面积4044平方千米，常住人口219.1万人，城乡居民收入连续多年居全省首位。为进一步加强全市医疗卫生人才队伍建设，加大对医疗卫生人才
根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)，中共中央组织部 人力资源社会保障部《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》(人社部发〔2024〕57号)和安徽省机构编制委员会办公室等五部门《创新编制管理建立公立医院编制周转池制度试点
???为加强县级公立医院人才队伍建设，提高全县医疗卫生服务水平，固镇县决定通过“校园招聘”方式为县人民医院(公立医院)招聘专业技术人才，现将有关事项公告如下：一、招聘原则坚持民主、公开、竞争、择优的原则。二、招聘组织本次招聘工作由县委编办、
根据《歙县人民医院2025年公开引进医疗卫生人才公告》，现将考试公告如下：一、考试方式及时间考试方式：本次考试采取结构化面试形式进行，每位考生面试时间为15分钟，共3道题，满分100分。面试成绩计算时保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五
为加快我市卫生健康事业发展，满足人民群众的医疗服务需求，缓解卫生健康系统人员紧缺的矛盾，根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》(皖人社发〔2010〕78号)、《关于规范我市事业单位公开
为加强县级公立医院人才队伍建设，提高全县医疗卫生服务水平，固镇县决定通过“校园招聘”方式为县中医院(公立医院)招聘专业技术人才，现将有关事项公告如下：一、招聘原则坚持民主、公开、竞争、择优的原则。二、招聘组织本次招聘工作由县委编办、县人社局
因工作需要，芜湖市劳动保障人力资源公司受芜湖市医疗保障局委托，公开招聘2025年度芜湖市医疗保障局所属事业单位编外工作人员，现将有关事项公告如下：一、招聘原则(一)坚持面向社会、公开招聘。(二)坚持考试考察、择优聘用。(三)坚持统一组织、分
为加快我院祥源院区建设，积极推进残疾人救治，有效配置卫生人力资源，根据《安徽省人民政府办公厅关于巩固完善县级公立医院综合改革的意见》(皖政办〔2014〕6号)、《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》(皖人社发〔2010〕78号)及医院实际情
为满足医院人才队伍建设需求，现诚邀海内外优秀高层次人才加入中国科大附一院，共建科大新医学，具体招聘事项如下：一、招聘岗位：计划招聘211名高层次人才(详见附件1)，岗位分布在总院、南区、西区、北区、感染病院(代招)，其中北区为上海市第六人民医院
为进一步提高我市精神卫生中心服务能力，有效应对日益增加的临床需求，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)，中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《
根据《关于进一步加强和规范市直机关事业单位编外聘用人员管理的通知》(马机编办〔2021〕79号)文件规定，现就编外聘用人员招聘工作有关事项公告如下：一、招聘单位及名额因工作需要，马鞍山市中心血站面向社会公开招聘编外聘用工作人员1名，具体岗位见附件
为提高基层医疗机构服务能力，加强乡村医生队伍建设，怀宁县2025年继续实施乡村医生定向委托培养工作，计划数：3人，均为临床医学专业。一、报名条件本县户籍，报名参加2025年普通高考获得考生号，并参加分类考试招生报名的高中阶段毕业生。品德好、
