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根据《甘肃省事业单位公开招聘工作人员暂行办法》和《临夏州高层次人才和急需紧缺专业技术人才引进管理办法》，中共临夏州委人才工作领导小组决定开展临夏州2025年春季高层次人才和急需紧缺专业技术人才引进工作，现将有关事项公告如下。 一、引进计划 本次引才共设置岗位205个，计划引进高层次人才和急需紧缺人才
2019年11月26日讯：根据临夏州经济社会发展人才需求，按照《临夏州急需紧缺人才引进办法》(州委发〔2019〕41号)，决定面向全国引进197名急需紧缺人才，现将有关事项公告如下： 一、引进对象 普通高校全日制硕士研究生及以上、国家“双一流”建设高校全日制本科及以上学历毕业生，其中
2020年01月02日讯：根据《甘肃省事业单位公开招聘人员暂行办法》(甘办发〔2011〕22号)、《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(甘人社通〔2016〕48号)、《关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》(甘人社通〔2017〕276号)、《关于开展人事人才扶贫工作指导意见的通知》(
2020年03月23日讯：一、学校简介 陇东学院是一所全日制综合性省属普通本科院校，地处甘肃省庆阳市。学校实行省地共建、以省为主的办学体制。 学校现占地面积1400余亩，设有20个二级学院，招生专业51个，涉及文、理、教、工、农、管、法、医等11个学科门类。全日制在校生15513人，面向全国24个省
2020年04月24日讯：为解决临夏州人民医院护理工作人员紧缺问题，现委托第三方公司(惠盛物业公司)面向社会招聘30名劳务派遣护工。现将具体事宜公告如下： 一、招聘计划 护工30名(护理、助产专业)。 二、招聘原则 坚持德才兼备的用人标准;坚持因需设岗、公平、公开、竞争、择优的原则;严格
2020年07月08日讯：按照《临夏州急需紧缺人才引进办法》(州委发〔2019〕41号)，决定面向全国继续引进急需紧缺人才，现将有关事项公告如下： 一、引进计划 2020年第二批全州计划引进急需紧缺人才393人。符合我州2020年第二批引进急需紧缺人才专业需求条件的应往届毕业生(博士研究生不限学校和专
2020年08月18日讯：为切实加强我市基层医疗卫生机构全科医生队伍建设，根据临夏州卫健委、州人社局印发《临夏州2020年全科医生特设岗位计划招聘工作方案的通知》(临州卫(2020)312号)文件，结合我市实际制定本方案。 一、招聘原则 招聘工作严格遵循“公开、公平、竞争、择优”的原则，
2020年08月27日讯：为切实加强我县医疗卫生机构全科医生队伍建设，根据临夏州卫健委、州人社局《临夏州2020年全科医生特设岗位计划招聘工作方案的通知》(临州卫(2020)312号)文件，招聘2名特设岗位全科医生。现将有关事项公告如下： 一、岗位设置及职责 (一)岗位设置 全科医生特设岗位是针对
2020年10月10日讯：为进一步完善学科建设体系和人才梯队建设，提升医院整体服务水平，保证搬迁后各项工作顺利开展，根据医院发展规划和人员需求，现面向社会公开招聘96名工作人员，其中护理(含助产)人员65名，医技人员5名，后勤服务人员26名。具体事宜公告如下： 一、招聘原则 此次招聘工作本着
2020年11月17日讯：按照《临夏州急需紧缺人才引进办法》(州委发〔2019〕41号)，决定面向全国继续引进急需紧缺人才，现将有关事项公告如下： 一、引进计划 本次计划引进教育系统急需紧缺人才139名。具体岗位需求条件及人数详见《临夏州第五批引进急需紧缺人才岗位需求表(教育系统)》。 根据《
2021年01月18日讯：按照《临夏州急需紧缺人才引进办法》(州委发〔2019〕41号)，决定面向全国继续引进急需紧缺人才，现将有关事项公告如下： 一、引进计划 本次计划引进农业系统急需紧缺人才52名。具体岗位需求条件及人数详见《临夏州2021年农业系统引进急需紧缺人才(第六批)岗位需求表》(附件1
2021年04月15日讯：按照《临夏州急需紧缺人才引进办法》(州委发〔2019〕41号)，决定面向全国继续引进急需紧缺人才，现将有关事项公告如下： 一、引进计划 本次计划引进综合类事业单位急需紧缺人才129名。具体岗位需求条件及人数详见《临夏州2021年综合类事业单位引进急需紧缺人才(第七批)岗位需
2021年04月29日讯：根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《甘肃省事业单位公开招聘人员暂行办法》(甘办发〔2011〕22号)和省委组织部、省人社厅《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(甘人社通〔2016〕48号)、《关于进一步做好艰苦边远地区县乡事业单位公开招聘工作的通知》(甘人
2021年07月13日讯：根据临夏州卫生健康委员会、临夏州人力资源和社会保障局《关于印发〈临夏州2021年全科医生特设岗位招聘工作方案的通知〉的通知》(临州卫〔2021〕122号)，为促进我县基层医疗卫生人才队伍建设，决定面向社会公开招聘特岗全科医生，现公告如下： 一、招聘原则 全科医生特设岗位
2021年07月15日讯：根据《临夏县关于解决教育系统临聘人员问题的实施方案》,经县委、县政府研究，决定从教育系统临聘人员中公开招聘聘任制教师，现将有关事宜公告如下： 一、招聘对象 临夏县教育系统现在岗(从未中断过)且具有教师资格证(或教育部考试中心颁发的中小学教师资格考试合格证)的临聘
2021年08月13日讯：根据《积石山县关于解决教育系统临聘人员问题的实施方案》,经报请县委、县政府同意，决定从教育系统现有临聘人员中公开招聘聘任制教师，现将有关事宜公告如下： 一、招聘对象 积石山县教育系统2019年8月31日前参加工作，由县财政统一发放工资的在岗(从未中断过)临聘人员，且
2021年08月19日讯：为进一步加强全州生态环境保护队伍能力建设，加大生态环境监测监管力度，推动生态环境保护和污染防治各项工作高效落实，根据中央、省、州有关文件精神，结合实际工作需要，经甘肃省临夏生态环境监测中心面向社会公开招聘环境监测人员1人。 一、招聘原则 招聘工作坚持“
2022年02月08日讯：为全面贯彻落实《中共临夏州委临夏州人民政府关于振兴教育事业的意见》（州委发〔2020〕37号），有效解决全州学前教育教师紧缺问题，经州委、州政府研究同意，面向全州公开招聘“同工同酬”学前教育教师1000名，现公告如下。 一、招聘计划 全州共计划招聘“同
2022年03月09日讯：为加强疫情防控，补充我院方舱发热门诊、预检分诊及传染病院区运行的专业技术人员，解决人员紧缺问题，经院长办公会议、院党委会议研究，并向州卫健委报告，决定面向社会公开招聘编外聘用人员37名。 一、招聘原则 坚持德才兼备的用人标准;坚持因需设岗，“公平、公开、
2022年03月19日讯：为满足我县生态环境保护工作的全面开展，经报请州生态环境局研究同意，面向社会公开招聘环保辅助工作人员，主要协助从事环境管理、检测和办公室相关工作。现将有关事项公告如下： 一、招聘原则 坚持德才兼备的用人标准，贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，实行面试、考察相
2022年04月12日讯：为持续加强人才队伍建设，推动人才支撑全市经济社会高质量发展，按照《临夏市急需紧缺人才引进办法》《甘肃省临夏市2022年事业单位引进急需紧缺人才（第十一批）工作方案》，临夏市委市政府决定面向全国继续引进急需紧缺人才，现将有关事项公告如下： 一、引进计划 本次计划
2022年04月12日讯：为深入实施新时代人才强县战略，优化人才队伍结构，按照《东乡县急需紧缺人才引进办法》（县委发〔2020〕26号），决定面向全国继续引进急需紧缺人才，现将有关事项公告如下： 一、引进计划 本次全县计划引进事业单位急需紧缺人才162名，其中：教育类70名、卫生类50名、综合类
2022年04月12日讯：为加强积石山县人才队伍建设，巩固脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴，按照《临夏州急需紧缺人才引进办法》(州委发〔2019〕41号)，决定面向全国继续引进急需紧缺人才，现将有关事项公告如下： 一、引进计划 本次全县计划引进事业单位急需紧缺人才115名，引进人数及具体岗位需求
2022年04月13日讯：为深入实施人才强州战略，优化人才队伍结构，按照《临夏州急需紧缺人才引进办法》(州委发〔2019〕41号)，决定面向全国继续引进急需紧缺人才，现将有关事项公告如下： 一、引进计划 本次全州计划引进事业单位急需紧缺人才1245名，其中州直181名、县市1064名，州直单位引进人数
2022年04月13日讯：为深入实施人才强县战略，优化人才队伍结构，按照《临夏州急需紧缺人才引进办法》和永靖县工作实际，决定面向全国继续引进急需紧缺人才，现将有关事项公告如下： 一、引进计划 本次计划引进事业单位急需紧缺人才52名，其中教育类岗位计划引进34名，卫生类岗位计划引进2名，综
2022年04月13日讯：为深入实施人才强县战略，优化人才队伍结构，按照《临夏州急需紧缺人才引进办法》(州委发〔2019〕41号)，决定面向全国继续引进急需紧缺人才，现将有关事项公告如下： 一、引进计划 本次全县计划引进事业单位急需紧缺人才178名，具体岗位需求条件详见《临夏州和政县2022年事业
2022年04月14日讯：为深入实施新时代人才强县战略，推动人才支撑全县经济社会高质量发展，按照《临夏州急需紧缺人才引进办法》(州委发〔2019〕41号)，康乐县委县政府决定面向全国继续引进急需紧缺人才，现将有关事项公告如下： 一、引进计划 本次全县计划引进事业单位急需紧缺人才135名，其中教
2022年04月21日讯：因东乡县个别事业单位机构信息发生变更，根据《东乡县急需紧缺人才引进办法（修订版）》和工作需要，结合《临夏州东乡县2022年事业单位引进急需紧缺人才（第十一批）公告》中需求岗位报名情况，决定对东乡县2022年事业单位引进急需紧缺人才岗位需求和相关政策作相应调整。现将临夏
