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根据《关于进一步改进和完善中小学新任教师公开招聘工作的通知》（皖教〔2019〕29号）等文件规定，现就2025年度安庆市迎江区新任教师公开招聘工作的有关事项公告如下： 一、招聘原则 （一）坚持面向社会、公开招聘。 （二）坚持考试考察、择优聘用。 （三）坚持统一组织、分工负责。 二、招聘岗位计划
为持续加强社区工作人员队伍建设，进一步夯实基层工作力量，按照公开、平等、竞争、择优的原则，经研究决定，现面向社会公开招聘社区工作人员。 一、招聘岗位计划 迎江区社区工作人员20名，具体岗位详见《迎江区2025年公开招聘社区工作人员岗位表》（附件1）； 二、报考资格及条件 （一）具有安庆市城区户籍
2023年07月21日讯：根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号），中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》（皖人社发〔2010〕78号），现就2023年安庆市迎江区事业单位公开招聘工作人员有关事项公告如下： 一、招聘原则
2024年02月29日讯：根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)，中共安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)，现就2024年安庆市迎江区事业单位公开招聘工作人员有关事项公告如下： 一、招聘原则 (一
2024年03月15日讯：根据《关于进一步改进和完善中小学新任教师公开招聘工作的通知》(皖教〔2019〕29号)等文件规定，现就2024年度安庆市迎江区新任教师公开招聘工作的有关事项公告如下： 一、招聘原则 (一)坚持面向社会、公开招聘。 (二)坚持考试考察、择优聘用。 (三)坚持统一组织、分工
